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标题: Workplace Bullying(已经回答) [打印本页]

作者: 呼噜猪    时间: 2016-2-4 13:56:33     标题: Workplace Bullying(已经回答)

本帖最后由 AMICUS_LAW 于 2016-2-10 15:39 编辑

我朋友公司里有一个中国人一直Bully我的朋友,她被欺负得很惨,那男人总是有事没事找茬,在公司里散布她的谣言,没有任何原因,我朋友也不记得有得罪过他。之前大家还是朋友,也三五个同事出去聚过几次,某一天这男人就对她态度大转变、凶神恶煞把她当敌人一样对待,说话冷嘲热讽的、话里带刺。

我朋友和他工作时一直忍他,但他有事没事百般刁难找茬。她也听说这男人很情绪化(可能以前生过大病在医院一年留医),他对待一些同事也很不好,很Bossy也没有人情味,也引起一些同事的不满。她最后被逼的忍无可忍,只好和总经理说明情况。经理也和他开会了。那之后,我朋友一直尽量避免和他一起上班,安然度过了几个月。前几天她不幸的被安排和这男人一起上班。她也尽量安分做事,本来以为相安无事结束工作。结果第二天一个洋人同事给我朋友发消息,说这个中国男人昨晚一起上班时,在我朋友背后和其他同事说她坏话:说她“She is a liar." "She is mental." 那个洋人同事和她是好朋友,说当晚他们就大吵了一架,他也已经警告过这个中国男人不许欺负人,别人听到他说我朋友只会觉得:“No one thinks he is cool when talks about you, and actually they only think he is mental himself. ”

我朋友一听气坏了也很委屈,马上和她家人说了情况,她家人也气死了,还说要去找经理说。这种男人在公司里经常到处散布她的谣言,心胸极其狭窄恶劣,整天纠结于这些破事里!于是,和家人商量之后,她只好又和经理提出了--正式投诉这个中国男人。

她很担心,如果投诉过后,这男人还是死性不改,抓着她不放。
她能怎么办?她还能寻求什么法律援助

作者: hkw516    时间: 2016-2-4 14:51:06

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作者: 呼噜猪    时间: 2016-2-6 06:18:47

本帖最后由 呼噜猪 于 2016-2-10 10:12 编辑

新西兰不是有关于Workplace Bullying专门的法律规定吗?有同事说,这个中国男人的行为已经对我朋友构成了harassment.

作者: AMICUS_LAW    时间: 2016-2-10 15:39:48

您好,如果有证据的话,您可以通过公司上级直接要求处理。

如果您的上级拒绝插手的话,可以通过personal grievance给您上级施加压力,也可以同时用harassment order来从民事制止对方的行为。

如果需要帮助,可以和我们联系。




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