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发表于 2014-5-21 19:45:34 |只看该作者 |倒序浏览 微信分享
本帖最后由 alexhao 于 2015-12-17 08:44 编辑

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永恒钻石 尊贵铂金 新时政 元老勋章 哈卡一族 10周年纪念 2018俄罗斯世界杯

沙发
发表于 2014-5-21 21:25:32 |只看该作者 微信分享
这样的人还真是很麻烦
专业裁缝电话09 5281218 地址:1/286 St Johns Rd周日休息
专业裁缝 精工制作 <<<<点击进入

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元老勋章 10周年纪念

板凳
发表于 2014-5-21 21:32:49 |只看该作者 微信分享
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发表于 2014-5-21 23:14:01 |只看该作者 微信分享
mnstar 发表于 2014-5-21 20:32
安装摄像头,如果她再给别人免费食物就告她偷盗,警告3次让她滚蛋

有摄像头,主要是她假装刷卡,让对方输错密码咱们也看不出来。。。我们发现过,留了小票,她说她没注意。。。

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发表于 2014-5-22 18:33:20 来自手机 |只看该作者 微信分享
在你店里你的主场,收拾不听话员工要有策略。

要注意留证据,比如收错钱当场被你发现了,就要求她在重新打出一张正确的价钱,并且两张小票都签上她的名字,把票都留起来。比如出现几十cent的小票,那就非常不合理。这些都是对你有利的证据。出现几次收错钱,就可以说她不胜任收银工作。换她干别的工作,她不喜欢什么叫她干什么。最好准备个工作记录本,告诉她以后再出现收错钱你要记录下来,要有书面警告warning。每次找她谈话最好录个音啥的。

把跟她关系好的员工调开班次不在一起工作。你作为老板既然觉得自己员工缘也不差,那就团结其他一些员工帮你说话。即使闹到劳工部,也不可能只听信一面之词,你有理有据也不能完全偏帮她。

况且你可以以攻为守,再听到说中国老板怎样怎样,你也可以警告她再有这种牵扯种族的言论你也去人权委员会搞她。

建议你再招洋人员工最好要对方的reference,看看以往表现如何,说实话,洋人难缠的虚伪的可不少。而且如果英文和经验不够足最好不要招太多洋人员工,最好一半一半,和华人员工搞好关系,注意管理技巧,千万别谁都得罪了。尤其不要做给洋人工资高出华人员工的事儿,被华人员工知道了你就两面不讨好。既然开店,为了省成本就别雇佣洋人,为了西餐的文化氛围必须雇洋人就别想着在员工这块儿省钱。如果前台真的需要洋人,就多招几个partime,时间不固定的换班。这样谁不好管理了就减少他时间。开除partime比开掉full time容易些。
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发表于 2014-5-22 23:53:11 |只看该作者 微信分享
diu8989 发表于 2014-5-22 17:33
在你店里你的主场,收拾不听话员工要有策略。

要注意留证据,比如收错钱当场被你发现了,就要求她在重新 ...

谢谢楼上!感觉想把她弄走真的好难阿:(

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发表于 2014-5-23 01:45:02 |只看该作者 微信分享
diu8989 发表于 2014-5-22 17:33
在你店里你的主场,收拾不听话员工要有策略。

要注意留证据,比如收错钱当场被你发现了,就要求她在重新 ...

人们经常是不讲道理的、没有逻辑的和以自我为中心的。不管怎样,你要原谅他们。即使你是友善的,人们可能还是会说你自私和动机不良。不管怎样,你还是要友善。

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发表于 2014-5-23 01:51:08 |只看该作者 微信分享
本帖最后由 爱国爱港 于 2014-5-23 00:51 编辑
alexhao 发表于 2014-5-22 22:53
谢谢楼上!感觉想把她弄走真的好难阿:(

LZ小心不要踩劳工法陷井,被人反告

如果她真的冲着你是华人,攻击你是中国人,你是可以发给她警告信,警告她不要继续散播歧视言论

赶洋职工走,因为他们懂英语,懂法律,你需要build a case against her,收集充实的证据证明她是不行的员工,这样她就算请律师反告你,她也告不入。
人们经常是不讲道理的、没有逻辑的和以自我为中心的。不管怎样,你要原谅他们。即使你是友善的,人们可能还是会说你自私和动机不良。不管怎样,你还是要友善。

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发表于 2014-5-27 13:46:04 |只看该作者 微信分享
您好,可以通过redundancy 或者ordinary dismissal 的方式, 各有个的程序。电话里已经和您谈过了,希望有帮助。
在艾美斯律师事务所,我们会为客户利益一争到底,敢于挑战司法的不公正。无论案件轻重,事无大小,意在执着,提供电话咨询。我们办理的案件领域包括房地产生意买卖,信托基金,各类移民案件,家庭法,刑事出庭,交通法,商业纠纷,法律意见,债务,公司法,合同,民事纠纷,小额度争议案件,谈判等各类法律服务。

办公室: 09-969 1493 传真: 09-969 1492
法律事务:苏小姐 021-08956107

电邮:[email protected] 微信:AdventArkLawyers
地址: Level 6, 300 Queen Street, Auckland City.

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