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[工作] 关于retailer easter holiday pay的问题 [复制链接]

大白猪的宝宝

SkyKiwi天使

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电梯直达

楼主

发表于 2010-4-7 11:50:32 |只看该作者 |倒序浏览 微信分享

我们公司是一周７天开的
法定是APRIL ２ FRIDAY AND APRIL ５ MONDAY 是PUBLIC HOLIDAY
但是我们公司是APRIL ２ FRIDAY AND APPRIL ４TH SUNDAY关的
那像这种情况，是不是该把APRIL ４改成是PUBLIC HOLIDAY， APRIL ５就不是了？

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如果我是你眼中的一颗泪珠，我希望从你的脸庞滑过到你的双唇之间，因为我想吻你，如果你是我眼中的一颗泪珠，我不会哭，因为我怕失去你！

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大白猪的宝宝

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沙发

发表于 2010-4-7 12:20:06 |只看该作者 微信分享

如果我是你眼中的一颗泪珠，我希望从你的脸庞滑过到你的双唇之间，因为我想吻你，如果你是我眼中的一颗泪珠，我不会哭，因为我怕失去你！

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zq

SkyKiwi天使

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板凳

发表于 2010-4-7 13:37:15 |只看该作者 微信分享

本帖最后由 zq 于 2010-4-7 12:39 编辑

GOOD FRIDAY 和EASTER MONDAY都是PUBLIC HOLIDAY,但是4月4号是EASTER SUNDAY,法律规定大部分商店或者公司在EASTER FRIDAY和SUNDAY是不可以营业的(什么白痴法律~~~无语了)

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addict

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地板

发表于 2010-4-8 23:08:06 |只看该作者 微信分享

If you normally work on Friday,  a public holiday falls on your working day(Fri), your employer should pay you for that day even you are not required  to work.  The employer should pay you time and half depends on your contract , and a lieu day if you work on a public holiday.

Easter Sunday is not a public holiday, so you won't get paid  if you don't work on that day.You only get normal pay if you work on that day.
If you work on Easter Monday,  you should get time and half, and a lieu day.
That is just my personal opinion, too lazy to check labour dept website.

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