- UID
- 156027
- 热情
- 1392
- 人气
- 1013
- 主题
- 77
- 帖子
- 2734
- 精华
- 2
- 积分
- 2645
- 分享
- 0
- 记录
- 0
- 相册
- 2
- 好友
- 1
- 日志
- 0
- 在线时间
- 3341 小时
- 注册时间
- 2008-9-11
- 阅读权限
- 30
- 最后登录
- 2015-10-16
升级 43% - UID
- 156027
- 热情
- 1392
- 人气
- 1013
- 主题
- 77
- 帖子
- 2734
- 精华
- 2
- 积分
- 2645
- 阅读权限
- 30
- 注册时间
- 2008-9-11
|
这高温费寒碜了点。
关于职场的防暑降温福利,有调查显示,59.1%的职场人表示自己所在的公司没有任何防暑降温的福利,16.5%的职场人所在的单位发放了防暑降温费,10.8%的单位为员工发冷饮,9.7%的单位调整了夏季作息时间,2.2% 的单位在高温极端天气时放假,还有1.8%的单位组织了夏季旅游。
近日,本版读者们纷纷晒出了各自单位的夏季福利,真是不幸的有着相同的不幸,幸福却各有各的幸福。
鸡肋福利 冰淇淋和水饺
冰淇淋和水饺这两个八杆子打不着的东西,就是我们的夏季福利。我们本来是没有任何福利的,公司去年年底成立了工会,夏季福利是工会代表劳方,和资方第一次博弈的胜利。
夏季福利批了,费用却没批,“到底发不发啊?”行政部长问老板:“发。”“那费用还没批呢?”“没有这笔费用,你去整合些资源回来。公司不是有门面租赁给商铺吗!”行政部长为难地说:“跟人家签的协议里没有这一条啊。”“有这一条还要你去整合?”
不知行政部长是如何刁难了人家,不久,每人就发了60元冰淇淋券和50元水饺券,分成若干张,每张面值5元。下午,拿着冰淇淋券去消费,因为券是不退钱的,换那种5元一只的火炬冰淇淋最划算。拿到手傻眼了,人家买的才真叫火炬,蛋筒座上的冰淇淋堆得都要掉下来了。我们用券买的呢,就像一盏小油灯,冰淇淋只冒出点尖。工作人员还附送了赠品——白眼一对。我们心里有数,行政部长让他们老板受的气,七拐八转,撒我们这里来了。
去吃水饺就更搞笑了,水饺店明明有酒水、饮料、菜肴和糕点,拿着券去点单时,收款员面无表情说:“这个券只能吃水饺。”同事不服:“饺子汤还有啊,光吃饺子想噎死我们啊。”“那您买碗汤吧,你们这券不送汤。”同事不服:“凭什么,平时消费不都送吗,再说你券上没这么写。”“不需要写,我们店有最终解释权。有什么意见请跟我们店长沟通吧。”同事悻悻地说:“公司发的什么夏季福利啊,我看就是一鸡肋。”
英籍老板 我的决定是只发个冰淇淋
黄梅天还未过,苏城已是陆续出现高温了,桑拿天里,同事们心情都有点烦躁。早晨人事主管打开邮箱,就兴奋地在办公室欢呼起来:“同志们,我们今年估计能拿高温费了。老板说今天很热,建议发个冰淇淋,这可是个好的契机哦!”
“高温费标准是多少?”“劳动局有没有规定怎么发放啊?”“我网上查到政策了江苏省非高温作业人员,每人每月130元,按4月发放,共520元呢,哈哈哈。”“真的吗?快把这政策打印出来!!!”整个人事部都炸开了锅,主管汇总了众人的智慧,给老外老板写英文邮件,并把公司的人数和总计费用罗列成表。
大伙们还沉浸在支配这意外高温费的遐想中,只听到那熟悉的脚步声,老板来了,一个穿戴整齐的英国绅士出现在我们面前。主管马上笑脸迎上,老板一点无辜: “想你误解我的意思了,我看今天很热,希望你们HR去安排给员工每人去发个冰淇淋罢了。”此言一出,底下一片无语。但主管仍做最后的争取:“政府有政策引导企业能给员工在夏天工作高温补贴的,我们公司虽然在工作区域内都有空调,但建议能不能低于国家标准给员工适当发些高温费哦。”啪啪啪按了一串数字,如果每月发这个数的话,总费用就是这些。老板看了直摇头,一脸苦笑说:“Oh, no!You will kill me.(英式幽默,这不等于杀了我呀!)我的决定是只发个冰淇淋。”然后他就大步流星地走回了办公室,剩下我们唏嘘不已……
这次人事部只能无奈照办,于是下午休息的时候全公司员工都在吃冷饮,也是一道独特的风景!
夏季福利 老板发了公司的4折购物券
我们公司是家规模不大的服装公司,加之有个精打细算的老板,就别提有什么可以享受的福利了。可是夏季的高温费国家是有规定的,于是前年和大前年,我们有幸发到12瓶牛奶,可去年就什么都没有发,连饮料瓶也没见着一个。
今年一入夏,就有好事者不安分了,在公司的群里贴了一个市里关于夏季高温费的规定,按110元/月连发4个月来计算每位员工也得有440元了。高温费的规定在群里一出现,就立即出现了一大片不和谐的声音,有讽刺的、有调侃的、有叹息的、有搞笑的,就是没有一个帮公司说话的。平时在群里也算积极的总务主管那天也没了声音,估计于第一时找老板请示汇报并寻找对策去了吧?!
这次,总务主管一改以往为民办事拖沓的坏习惯,没几天,夏季高温福利的政策就出台了,总务部邮件通知各部门助理前去领取夏季福利购物券。
大家收到消息后,一个个都很兴奋,心想这次老板怎么这么大方要发购物券了?正当大家美滋滋地私下议论着,助理们一个个表情各异地回来了,我一看,妈呀,这算是什么购物券啊?居然就是本公司自己印制的、用于购买本公司门市店服装的4折购物券!要知道按正常情况到了季末,换季服装本身也会按4-5折清货的呀。
高,实在是高。这招既封了大家的口,又增加了门市的营业额,老板真是厉害呀。看看手中形同鸡肋的夏季福利,唯有一声叹息!
办公室午休 三女一男发两张床
刚入夏的一天,我一到单位,同事小丁就宣布了一个好消息,领导为了让我们在夏天闷热的天气里能舒服一些,准备给我们买几张床,放在休息室里,这样我们中午时就都能睡个好觉,下午更有精神投入工作。
我一听,领导可真是体贴我们啊,能给几块钱降暑费我们已是感激不尽,现在竟然给我们准备起床来了,看来不用再在中午时趴在桌子上睡了,每次醒来都是腰酸背疼的,这下可是享受到非一般的高级待遇了。
于是我们整天盼着我们的床,那日我外出刚回单位,就看到桌子上多了一个毛巾被和一个枕头,一问才知道,是领导让同事小丁买了,说是每天中午我们休息时用得着,也不用我们从家里带了,我心想这领导关心起下属来真是不得了啊,我心中甚至都有一种想天天加班干活的心态了。
终于,那天早晨一上班,领导就告诉我们,家具厂的人今天早晨一大早就把床送来了,中午我们就可以休息了,当天上午同事们干活特别有劲,原因自不必说,中午吃完饭,三个女同事首先冲进了休息室准备寻找自己的床躺下,我则跟在后面,本来她们三个欢喜雀跃地进去,但一进门便没了声音,我当时还想这三个倒床就睡了?哪知我进了休息室一看:我的天啊,里面只放了两张床,双人的。虽然我们办公室有四个人,虽然其他三个女同事都是已婚之人,但我要是一躺下,不管和谁躺一张床上,这后果都是很严重的啊,于是我苦笑了一下,对三个女同事说:“你们睡吧,我去办公室休息。”
于是呢,我抱着枕头和毛巾被又回到了办公室,把毛巾被放在屁股下面,枕头放在桌子,趴着睡,虽然起来以后还是腰酸背疼,不过毕竟好多了,这怎么也要感谢领导的恩惠啊。别人都说我们办公室全是女的,我多幸福啊,估计领导也是幸福过了头,干脆忽略了办公室同志们的性别,所以只买了两张床,她们幸福了,我却伤心了,唉。
西瓜餐 下午三点半到四点之间吃
大暑天到了,除了教师等少数的职业能享受暑假外,其他的工种大多要在高温下正常上下班。我所在的公司亦然,这不,高温天气到了,我们的老板为调动员工的积极性,除了给每个人每个月加发160元的清凉费之外,就是在下午三点半到四点这个期间,给在班工作的员工增加一场西瓜餐会——每个人可以放下手中的工作,到会议室吃一瓣西瓜。
瞧,现在3点10分了,公司办公室主任准时打来电话:过来吃西瓜了。公司老板和10多位员工鱼贯而入,相聚到会议室,大家不分彼此,在欢声笑语中分着西瓜、吃着西瓜。相对于公司的其他开支,西瓜餐会的成本很小,但它给员工解了暑纳了凉,更能聚了人心鼓了干劲。
门卫做午饭 每人每天支付五元
去年九月,因市里办公楼租金太贵,我们公司便搬到了偏远的郊区,新办公楼是一栋仅有两层高的旧楼。这里,除了卫生间,没了食堂、没了小店,午饭成了当时最大的难题。搬到新家第一天,老板大出血为我们10个人付了329块的KFC后,他当机立断不再管饭,每日发放五元餐费以做补贴,并且他个人奉献一微波炉给愿意带饭的同事共享。
秋去春来,吃着自家香喷喷的饭菜,拿着每月100多块钱的补贴,大家不再抱怨。可前两天却出了点状况,下午出纳老杨的老婆跑单位来闹事了,说是因为老杨吃了馊饭得了急性肠胃炎。据老杨老婆说,饭是她早上做的,会馊的原因只能是单位温度太高又没有冰箱,所以老板应该付全部医药费。
这一闹,我们暗暗窃喜,随着天越来越热,我们一直头疼的午饭存放问题,终于可以有个“出头人”跟老板谈了。听着老办公室时高时低的谈话声,我们便怂恿行政小王以续水的借口进去探个究竟。
三分钟后,小王再次回到办公室时,大家便兴致勃勃地围了上去,望着大家期待的眼神,小王推了推眼镜,学着老板的腔调说:“小王啊,你去协调一下,从下周起,这个夏天的午饭就请门卫老张夫妇给大家做吧,至于费用么,就把大家每天五块钱的餐费,结在老张夫妇的工资里。” |
|