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[工作] 主管要求上厕所，冲咖啡都要向manager报告... [复制链接]

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电梯直达

跳转到指定楼层

楼主

发表于 2010-3-17 18:56:02 |只看该作者 |倒序浏览 微信分享

早晨主管发个邮件说，五点以后必须换到楼上工作，只要是离开座位（上厕所，冲咖啡，吃饭）都要向主管报告...
公司有200来个员工，只有我们部门的两个员工被要求这样做。
我问主管为什么？她说是针对整个部门的管理上的调整。我们部门一共就两个员工。
我的同事不堪羞辱，已经在写辞职信了。

我们是移民来的华人，薪水就比本地人低，现在还要受不公平待遇。想辞职可工作又难找，该怎么办？

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沙发

发表于 2010-3-17 19:04:11 |只看该作者 微信分享

主管这样要求的原因是什么啊？是说有什么事情你们必须坚守岗位吗？

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板凳

发表于 2010-3-17 19:13:19 |只看该作者 微信分享

总得给个说法吧

每当困难的时候我就念藏经：“噢嘛呢哞嘛哄”，翻译成英文就是:All money go my home!”

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stefani stefani 当前离线 UID 195085 热情 6 人气 83 主题 1 帖子 1332 精华 0 积分 721 分享 0 记录 0 相册 0 好友 0 日志 0 在线时间 988 小时注册时间 2009-8-9 阅读权限 1 最后登录 2016-12-15 头像被屏蔽禁止发言 UID 195085 热情 6 人气 83 主题 1 帖子 1332 精华 0 积分 721 阅读权限 1 注册时间 2009-8-9 串个门加好友打招呼发消息	地板发表于 2010-3-17 19:13:39 \|只看该作者微信分享提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽
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光圈优先光圈优先当前离线 UID 53544 热情 628 人气 905 主题 35 帖子 985 精华 0 积分 1283 分享 0 记录 0 相册 0 好友 2 日志 0 在线时间 604 小时注册时间 2005-10-21 阅读权限 1 最后登录 2021-12-16 头像被屏蔽禁止发言 UID 53544 热情 628 人气 905 主题 35 帖子 985 精华 0 积分 1283 阅读权限 1 注册时间 2005-10-21 串个门加好友打招呼发消息	5#分享本帖地址发表于 2010-3-17 19:23:26 \|只看该作者微信分享提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

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发表于 2010-3-17 19:34:31 |只看该作者 微信分享

没太看明白，为什么5点以后？

"Love all, trust a few and do wrong to none."

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发表于 2010-3-17 19:57:24 |只看该作者 微信分享

之前知道 westpac call centre 对老外员工也差不多，咖啡，厕所好像都要request和log

摄影作品
http://www.flickr.com/photos/58737570@N00/
http://500px.com/coolgk

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发表于 2010-3-17 20:21:05 |只看该作者 微信分享

。。。确实是很过份啊！！！不过，不用辞职的。让打报告，那就打报告吧。厕所常常去，咖啡常常喝。不用减少次数，反而还要多次呢。总有一天那个主管烦了，也就不了了之了。而且，只要有一次那个主管不让去厕所，马上就向上级告Abuse，并且要告到劳工部。

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发表于 2010-3-17 20:36:19 |只看该作者 微信分享

如果确实是只针对你们两个别,啥话都不说,直接告人权委员会.

共和国万岁！

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发表于 2010-3-17 21:12:14 |只看该作者 微信分享

这个要求可太过分了,并且不实际

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≡ＶＩＰ≡

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发表于 2010-3-17 21:38:53 |只看该作者 微信分享

我觉得是unacceptable的，应该投诉

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发表于 2010-3-17 21:41:10 |只看该作者 微信分享

fork them

李曉光在這

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发表于 2010-3-17 21:42:10 |只看该作者 微信分享

如果别的部门没有，只是你们部门的话，你们俩一起给HR写信COMPLAIN

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小猪胡噜噜

SkyKiwi天使

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发表于 2010-3-17 22:17:21 |只看该作者 微信分享

主管脑残.......

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发表于 2010-3-17 22:18:19 |只看该作者 微信分享

五点差不多就下班了，怎么还要换位置呢，自己办公室那么多东西怎么办，每次都要搬上么？

所谓爱，就是当感觉、热情和浪漫统统拿掉之后，你仍然珍惜对方.

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发表于 2010-3-17 22:44:34 |只看该作者 微信分享

本帖最后由 TLizzy 于 2010-3-17 22:46 编辑

我们行政部门的workstation在楼下，通常大家5点下班，我们是7点半下班。主管怕我们趁没人溜出去，所以让我们5点以后到上面call centre去坐着。可我们的工作性质跟call centre是完全不同的。遇到call centre manager忙的时候，要等十分钟才能请示离开座位。我同事觉得上厕所也要报告，根本是羞辱，已经在写辞职信了。这样被迫辞职的感觉太糟了。

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发表于 2010-3-17 22:47:57 |只看该作者 微信分享

。。。确实是很过份啊！！！不过，不用辞职的。让打报告，那就打报告吧。厕所常常去，咖啡常常喝。不用减少次数，反而还要多次呢。总有一天那个主管烦了，也就不了了之了。而且，只要有一次那个主管不让去厕所， ...
坎大红裤发表于 2010-3-17 20:21

这个主意好，准备发动大家一起烦死主管。

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发表于 2010-3-17 22:53:27 |只看该作者 微信分享

觉得你们公司的规模应该不小，这种事情应该hr有规定的吧，会不会这个主意是你主管自说自话想出来的？这个弄的不好可以告他的。

所有的伟大事件，都起源于微不足道的一件小事。人生充满了感叹号和省略号..........

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胡思≮乱想

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发表于 2010-3-17 22:53:54 |只看该作者 微信分享

这很简单既然做不下去一是立即走, 二是找到其他工作后再走...

或者你可以跟HR谈谈?

cyike.com

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发表于 2010-3-17 23:03:22 |只看该作者 微信分享

这个是我主管提出的，然后跟HR的人meeting了一下，就给我们这个通知。我问她why，她说是管理上的调配，不针对个人。无缘无故的让我们每天换座位，上厕所也要打报告，不是给小鞋穿吗？我请她跟上级反映，她说decision has been made，不可以改，让我们服从。现在我同事也要被她逼走了，这算不算forced resign？唇亡齿寒啦~~

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发表于 2010-3-17 23:06:26 |只看该作者 微信分享

完全不可行吧，难道主管就一直随时待命等人来申请喝水上厕所的事吗。。。。。

所有的伟大事件，都起源于微不足道的一件小事。人生充满了感叹号和省略号..........

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发表于 2010-3-17 23:10:39 |只看该作者 微信分享

主管忙的时候，等十多分钟才能跟他说上话

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发表于 2010-3-18 00:06:41 |只看该作者 微信分享

可能是变相裁员吧。。。。。

Sometimes love comes around, and it knocks you down, just get back up when it knocks you down.

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发表于 2010-3-18 09:11:07 |只看该作者 微信分享

Tell NZ herald?

隨着电訊發達，我們知到的精神病患越來越多

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发表于 2010-3-18 09:27:10 |只看该作者 微信分享

为什么自己要辞职，又不是你们的错，建议跟小裤说的，烦死丫的。

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发表于 2010-3-18 09:27:57 |只看该作者 微信分享

Tell NZ herald?
萨米发表于 2010-3-18 09:11

这个主意好，或者target，这也太欺负人了

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大白猪的宝宝

SkyKiwi天使

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发表于 2010-3-18 10:00:35 |只看该作者 微信分享

过分，不能忍气吞声啊
让媒体知道

如果我是你眼中的一颗泪珠，我希望从你的脸庞滑过到你的双唇之间，因为我想吻你，如果你是我眼中的一颗泪珠，我不会哭，因为我怕失去你！

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发表于 2010-3-18 10:31:23 |只看该作者 微信分享

或者报的更详细点。。。

报告主管，我要去上厕所，从昨天中午到现在我都没有大号过，现在我感觉是时候去一下了，根据我平时的经验以及刚才放屁的次数和味道，我估计这次会是半稀半干的质量，重量可能在500g-2kg之间，根据这个数字，排除我在马桶上睡着的可能，我可以推算出我大概需要10分50秒才能彻底解决，头2分23秒应该是快速且稀的，后半段可能有点纠结，估计需要8-10分钟才能解决，但是我相信，给我一点时间，我一定能把他搞定的。加上我走到厕所所需的18秒，擦手纸所需22秒，脱裤子提裤子所需的25秒，以及洗手烘干的44秒。总计15分05秒正负1分钟，请主管批准。。。

另外我解决完以后要去冲杯咖啡，因为上周我喝了杯不加糖的咖啡后有点不舒服，所以这次我想泡杯加糖的，我按冲泡按钮可能会花费9秒的时间，而我们的咖啡机一般需要1分33秒来冲泡咖啡，但是加上我按加糖按钮的时间和糖掉落的速度，这次可能需要用多14秒，还要加上我从厕所走到咖啡机再走到自己座位大概需要花34秒，中间跟女同事抛媚眼用去7秒，看公告栏用去18秒，所以总计2分55秒时间，请主管批准。。。。

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purplefog

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发表于 2010-3-18 10:35:09 |只看该作者 微信分享

是有点过分。。不过还不至于要辞职吧。。
而且我觉得像这种报告，应该manager也不会真得很认真地去看得啦
表现出自己的价值，自然会有人让步的。。

每个成功的奥特曼背后都有一个默默挨打的小怪兽。

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发表于 2010-3-18 10:46:16 |只看该作者 微信分享

过分，不能忍气吞声啊
让媒体知道
大白猪的宝宝发表于 2010-3-18 10:00

對呀，或者你們公司有工會嗎？讓工會幫你們出面。。太過分了！！

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