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标题: 关于劳务纠纷 [打印本页]

作者: tmark 时间: 2016-10-27 17:29:12 标题: 关于劳务纠纷

请教一下，在雇佣期间雇员和雇主发生conflict of interest, 而且被雇主发现，

雇佣合同上有写明这种问题雇主不需要提前4周的notice就可以解除雇佣关系，这也表示雇主可以直接口头解除，无需任何书面通知或证明从何时生效吗？

作者: pategao 时间: 2016-10-27 19:08:57

当然不可以了

作者: tmark 时间: 2016-10-28 07:15:50

请问有官方说法吗

作者: tmark 时间: 2016-10-28 11:57:54

请不吝赐教，谢谢

作者: tmark 时间: 2016-10-29 07:08:39

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gregrgrgerg

作者: mimisa 时间: 2016-10-29 09:57:34

这类行为是需要界定的。只是从雇主的角度有些雇员需要不惜代价挽留，有些雇员也需要不惜代价让他离开。。。

作者: tmark 时间: 2016-10-30 07:24:21

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