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标题: 有关住家保姆的合法性问题（已经回答） [打印本页]

作者: 大侠萧啸 时间: 2018-10-29 21:47:59 标题: 有关住家保姆的合法性问题（已经回答）

本帖最后由 AMICUS_LAW 于 2018-11-2 13:16 编辑

鄙人刚从大陆过来，因为带着两个小朋友，生活很不方便。目前钟点工一天只能来几个小时，我想找一个住家保姆。但是不知道本地法律对此是如何规定的？
我在论坛上看到有些家庭是有请的，但是都语焉不详，如果是24小时乘最低工资，显然又和我了解到的500-700每周的行情不符。在实际操作中，好像他们都没签合同，工资也都是双方协商约定的。因为鄙人目前正在申请PR，所以不想有任何法律上的风险，想请教一下大家：
1、这种住家保姆，工资怎么算？合同怎么签的？
2、很多是做六休一的，这样合法吗？
3、如何缴税呢？

打个比方，国内的保姆属于个人雇佣，不用缴纳社保，不适应一般劳动法律，只承担有限法律责任；本地是如何规定的呢？
恳请了解情况的，予以赐复，不胜感激。
如果能PM一份合同样本，更是感激不尽。

先行致谢，感谢，感谢。

作者: 152970984 时间: 2018-10-30 09:22:59

首先旅游签证是不可以工作
所以你要先确保那人可以合法工作
但是一直都是这样因为你那个保姆不是黑工就是没签证那种
没人会管你的因为事情太小了懒
移民局黑工都还没抓完税务局也不会查你私人啊
警察也不是闲着啊三大政府机构了

作者: 大侠萧啸 时间: 2018-10-30 14:08:52

本帖最后由大侠萧啸于 2018-10-30 14:11 编辑

152970984 发表于 2018-10-30 09:22
首先旅游签证是不可以工作
所以你要先确保那人可以合法工作
但是一直都是这样因为你那个保姆不是黑工就 ...

感谢指点。
您说的是实际操作层面，的确大多如此。但不想留下这样的瑕疵，可能是我多虑了吧，只是如果被举发非法用工，这样是什么责任呢？现在的钟点工是有PR的，工资也符合标准；就是每天的时间太短了，希望能找个住家的，我倒是宁愿承担合规性成本，当然，如果是24*16.5，那我就只能钟点工将就一下了……

作者: todd_yx 时间: 2018-11-1 09:30:56

我感觉你可以注册一个公司，然后雇一个有PR或Open工签的，合同，工资，overtime，缴税就都好办了
仅供参考

作者: AMICUS_LAW 时间: 2018-11-2 13:15:55

您好，简单回答一下您的工作

1. 住家保姆可以通过contractor 或者employee的方式，如果是雇佣需要合法签证。
2. 工作时间双方可以商议
3. contractor自己打税，employee您需要帮对方缴纳PAYE

作者: 2795358 时间: 2018-11-21 15:32:57

如果想合法用工参考大律师的。
如果想技术上规避一些东西，广告可以写“招女室友“、
然后把你的要求写下来，让别人看明白其实你是找保姆。
不过这样对方的人品你要拿捏准哦。
500-700看你怎么用人家了。一周几天，一天几小时？
如果一周5天一天7-8小时.包吃住也许还行。

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