新西兰天维网社区

 找回密码
登录  注册
搜索
热搜: 移民 留学
查看: 668|回复: 9
打印 上一主题 下一主题

[基督城/坎特伯雷] 工资的问题 [复制链接]

Rank: 9Rank: 9Rank: 9

升级  25.6%

UID
218147
热情
586
人气
1035
主题
96
帖子
778
精华
0
积分
1256
阅读权限
20
注册时间
2010-2-20
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2012-10-22 13:55:07 |只看该作者 |倒序浏览 微信分享
每周超过40个小时工作的话 是不是多出来的时间会有extra pay? 公共假期工作的话  是多少的pay?

我现在步入工作时期 这种类似的条款都不是清楚   有没人了解??或者相关的网站可以了解下的

谢谢大家。。。

使用道具 举报

Rank: 8Rank: 8

升级  48%

UID
334120
热情
385
人气
704
主题
6
帖子
378
精华
0
积分
740
阅读权限
20
注册时间
2012-7-27
沙发
发表于 2012-10-22 16:35:34 |只看该作者 微信分享
看你在哪工作了,合同签时候问清楚,不同情况不一样

使用道具 举报

Rank: 4

升级  97.14%

UID
188546
热情
13
人气
33
主题
4
帖子
145
精华
0
积分
98
阅读权限
20
注册时间
2009-6-14
板凳
发表于 2012-10-22 17:25:07 |只看该作者 微信分享

回复

在我的公司,每周超过四十小时,超过的部分付1.25倍,在公共假期工作付1.5倍

使用道具 举报

Rank: 12Rank: 12Rank: 12

升级  11.73%

UID
139695
热情
2099
人气
2849
主题
17
帖子
2353
精华
0
积分
3676
阅读权限
30
注册时间
2008-3-16

哈卡一族

地板
发表于 2012-10-22 17:27:37 |只看该作者 微信分享
哇!!!!!好厉害的公司啊!!!!!挺!!!!!

使用道具 举报

Rank: 6Rank: 6

升级  20.33%

UID
334337
热情
137
人气
238
主题
8
帖子
136
精华
0
积分
261
阅读权限
20
注册时间
2012-7-29
5#分享本帖地址
发表于 2012-10-22 18:29:43 |只看该作者 微信分享
any one care?

使用道具 举报

头像被屏蔽

禁止发言

UID
72970
热情
708
人气
1978
主题
77
帖子
1917
精华
3
积分
2377
阅读权限
1
注册时间
2006-5-12

哈卡一族 10周年纪念

6#分享本帖地址
发表于 2012-10-22 18:53:04 |只看该作者 微信分享
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
签名被屏蔽

使用道具 举报

Rank: 9Rank: 9Rank: 9

升级  12.4%

UID
289857
热情
381
人气
1390
主题
21
帖子
430
精华
0
积分
1124
阅读权限
20
注册时间
2011-7-10
7#分享本帖地址
发表于 2012-10-22 18:57:40 |只看该作者 微信分享
cylittlefish 发表于 2012-10-22 19:53
在我的公司,每天超过八小时,超过的部分付1.5倍,每天超过9小时45分钟给10块晚饭钱,每天超过11小时,超过部分 ...

我也想去工作............

使用道具 举报

Rank: 9Rank: 9Rank: 9

升级  25.6%

UID
218147
热情
586
人气
1035
主题
96
帖子
778
精华
0
积分
1256
阅读权限
20
注册时间
2010-2-20
8#分享本帖地址
发表于 2012-10-22 21:23:28 |只看该作者 微信分享
luzhang 发表于 2012-10-22 18:25
在我的公司,每周超过四十小时,超过的部分付1.25倍,在公共假期工作付1.5倍

这个是规定么?还是不遵守规定也行? 要么怎么会有其他公司的没有这样的待遇 如果不遵守规定是不是违法?

使用道具 举报

Rank: 13Rank: 13Rank: 13Rank: 13

升级  91.8%

UID
178098
热情
3806
人气
5800
主题
106
帖子
9256
精华
2
积分
9590
阅读权限
30
注册时间
2009-3-26

哈卡一族 10周年纪念

9#分享本帖地址
发表于 2012-10-23 08:47:42 |只看该作者 微信分享
本帖最后由 UV15 于 2012-10-23 09:48 编辑

我们公司,没有加班,没有超时。

加班超时都不要求,如果非要加班,加班的时间以后换休。一年的工资是固定的,加班不加班都是那么多。一分也不多。

生产线上的工人,加班就有1.5倍的工资,所以有时候线上的人倒是挺喜欢加班。
人生就像打电话,不是你先挂,就是我先挂。

使用道具 举报

Rank: 9Rank: 9Rank: 9

升级  1.6%

UID
81142
热情
553
人气
815
主题
62
帖子
586
精华
0
积分
1016
阅读权限
20
注册时间
2006-7-31
10#分享本帖地址
发表于 2012-10-23 10:01:24 来自手机 |只看该作者 微信分享
我们一般员工按合同注明时间上班,不超过1小时的加班,按标准wage pay. 超1小时以上的加班,还是按标准pay, 但是超时部分按1:1计算入annual leave里。
2IC 和Mgr.是Salary的,当班当天的加班是unpay,临时on call 的加班按年薪平均小时工资计算,on call 加班一天,多一天带薪假。
有些事,想多了头疼;
想通了,心疼。

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

手机版| 联系论坛客服| 广告服务| 招贤纳士| 新西兰天维网

GMT+12, 2025-9-25 07:19 , Processed in 0.021878 second(s), 15 queries .

Powered by Discuz! X2 Licensed

Copyright 2001- Sky Media Limited, All Rights Reserved.

回顶部