去你妈的公司政治

楼主是个不谙世事的大姑娘 之前在国企上班 非常讨厌国内那套 遂找了家洋人公司
进去后很开心 同事关系融洽 直属领导对我很好 并且对我非常包容 我觉得进了天堂了

然而后来我发现其实林子大了什么鸟都有 一开始我总会在自己身上找问题
但是我发现人贱是没办法 我犯错了尼特不跟我直说 跑总经理那打小报告 每个星期必打 都是些无关痛痒的事 但是被她扭曲之后就变得超级无敌严重 好像我过来后改变了 company culture 一样  你有这闲工夫盯着我 是不是自己工作很闲啊 草
再补充下 我跟她说了 有错直接跟我说  但是她当时用一种很鄙视很轻蔑的神情回我“我必须告诉你的领导”
因为我直属领导对我很包容 所以在她像他打完报告后 直接告诉我以后该注意些什么 没有任何责备
所以在打报告无果后 又转战 总经理去了
她是我们总经理招的人 所以经理对她偏爱有加 有求必应 高中毕业学历 起薪“5万7” 三年工作经验 不是领导是sales support
实在是没办法 大家给点意见怎么对付这类闲得蛋疼的贱人


------------------------------------------更新 楼主今天来大姨妈 没忍住 跟造谣的人撕逼了
首先我把所有名字被经理提及的 的人都聚到一起  
然后跟他们当面对质  
其他人都否认是他们说的 并且没听说过  然后我转向造谣的人 “ if you made up story next time, I will make you famous"
这B 居然说 你说话给我注意点 有本事跟经理去report  我也只是听说而已
接着转向我直属领导说我态度不 好 叭叭叭叭叭叭 的说了一堆
我直属领导摆明  要道歉不可能  你给我写个reference letter 我辞职
他说他永远Back Up 我 。。。
就这样 没忍住 感动得哭了 不过我觉得我还是要找个下家了 恩

DinC

那个人好像没责任告诉你犯错了。她告诉你你会听吗？你会和她吵吗？我认为她不是在打小报告，是她对事物的看法，只是不想和你直接冲突。

DinC 发表于 2015-7-2 08:41
那个人好像没责任告诉你犯错了。她告诉你你会听吗？你会和她吵吗？我认为她不是在打小报告，是她对事物的看 ...

我跟她说了 有错直接告诉我 她回我的是“我必须告诉你的领导” 然后不但告诉我直属领导 还告诉总经理 就这样 一个错打两遍 报告

DinC

她什么职位           

DinC 发表于 2015-7-2 08:47
她什么职位

她是 Sales  support 我是 Accountant assistant

MumMum乐购

她应该对你没有管理权责,无法对你提出批评和要求. 甚至连给你提建议的权利都没有. 但,她有向上汇报的义务, 如果发现问题不报,属于渎职. 所以,从程序上来说,她没有错误.

华人的做法是, 我们私人关系不错, 拍拍肩膀就过去了. 其实这种做法是不符合公司管理流程的.

有一点, 我觉得你可以不用多想. 许多洋人之间做事情, 希望把事情放在面上, 有许多人其实是对事不对人的. 前一分钟与你为某个问题吵得不可开交, 下了班后还能约你去喝酒. 而华人的文化, 会更注重"面子", 留面子,给面子,讲面子. 所以, 她没有给你"面子",并不一定代表着她的敌意.

NewLynnHse

对啊，所以我就不明白为什么很多人以为在这里办事不用拉关系。你那个同事就是很好的例子。有了关系就可以一手遮天。你还是赶紧换工作吧，这样的公司坚持不了多久就会垮的。

wfmq2

MumMum乐购 发表于 2015-7-2 09:21
她应该对你没有管理权责,无法对你提出批评和要求. 甚至连给你提建议的权利都没有. 但,她有向上汇报的义务,  ...

我觉得没人是傻子，对事不对人的吵完工作后去喝酒这种关系，和背后用心机，正常人还是能分得出来的。
另外，我一点没觉得洋人华人在面子，关系，这两个词上有太大区别，和洋人关系好了一样可以超越规则办事。只不过洋人讲面子，关系比华人来的委婉一些，含蓄一些。

后文车妖

你这算个毛。我还被人在计算机上动手脚，然后让我背黑锅让我滚蛋的事情。

我们是美国公司，什么关系派系都和国内一样的。安心当狗就行了。

blur.x

这两个职位不冲突啊

jyok76

Kkkwccfggjjucuxuxycjvjb gycye

臭屁屁

后文车妖 发表于 2015-7-2 09:48
你这算个毛。我还被人在计算机上动手脚，然后让我背黑锅让我滚蛋的事情。

我们是美国公司，什么关系派系都 ...

安心当狗都没用，这个一个是你要站好队，一个是看大老板愿不愿意用中国人。
白人男的真的升职超快，而且根本什么都不用做。华人也就能跟3哥比一下。。。排在岛人之后。。。。

如果你们公司中高层没华人，还是看看跳槽吧。。。

bintoo

人多了什么样人华人公司都一个 政治文化，靠的都是帮派关系， 我们公司，一个国际排名五个手指数得完的巨型IT公司，人多了一样杂乱，最近才经理和团队一起耍手段弄走了两个经理讨厌的人，又招来了大学都未毕业靠和leader有关系的“新人”。

有背景 没本事但上头有人的一样横行年年加薪。  有本事没背景的一样做牛做狗。

会员

bintoo 发表于 2015-7-2 10:41
人多了什么样人华人公司都一个 政治文化，靠的都是帮派关系， 我们公司，一个国际排名五个手指数得完的巨 ...

我冒昧的问一句，你们公司是M开头的吗？
要是的话，咱俩可以算是同事啦~~呵呵~~

bintoo

会员 发表于 2015-7-2 10:54
我冒昧的问一句，你们公司是M开头的吗？
要是的话，咱俩可以算是同事啦~~呵呵~~ ...

我只能说包含这个字母，但不在开头。

会员

bintoo 发表于 2015-7-2 10:58
我只能说包含这个字母，但不在开头。

公司简称是四个字母，前两个是MS，那我估计咱俩缘分没到，只能算是同行啦~~呵呵~~

:TicklyRain:

哪里都一样。虽然还得看实际遇到的人，但是我还是觉得华人好些，容易看出来容易对付。起码真的要吵架，骂起来也方便。 我咋不觉得洋人没心机，大学里的洋人同学就有好多深度心机婊。只不过洋人玩得“高级”，明知道是故意针对你，但追究起来，他们在法律上、甚至什么具体的流程规则上是“没错”的，甚至做得非常好非常正确，噎死你没商量。

后文车妖

臭屁屁 发表于 2015-7-2 10:17
安心当狗都没用，这个一个是你要站好队，一个是看大老板愿不愿意用中国人。
白人男的真的升职超快，而且 ...

没有其他有色人种。我们是纽交所的上市公司的一个全资子公司，整个规模只能算中等。我估计是唯一一个做技术的中国人。我这里根本就没有中国人。我入职这么多年了连中文都没得说。

liaoweiguang123

一切取决自己的能力吧

joyjoyjoy

不是很个洋人公司都这样。我老公的公司同事就很好。

Deardevil

两个职位理应不该管，但是她打你小报告，你也没办法，没有什么规定说不能打小报告，所以这事儿说麻烦还真麻烦。
洋人较真的差不多都这样，一旦不喜欢你和你较真，基本停不下来，所以必要的时候，你需要在当着所有人面强硬一下，给她颜色看，当然你要理直气壮，这样他们就会老实了。

蔻蔻猫

lz，最好的办法是不要再犯错，做任何事情都必须完全按照流程
这样即使出错也不是你的问题。

办公室文化哪里都有，公司越大事妈越多，你要是这么个人都处理不来，换个公司也会很累的

NewLynnHse

蔻蔻猫 发表于 2015-7-2 12:41
lz，最好的办法是不要再犯错，做任何事情都必须完全按照流程
这样即使出错也不是你的问题。

好久不见

蔻蔻猫

NewLynnHse 发表于 2015-7-2 12:43
好久不见

是啊 好久不见哈

BABYCAT

唉，不要同SALES斗。永遠贏不過她。老板的立場SALES是幫公司掙錢的人。當然會好好安撫。

而這個世界上真的有人無幫就找碴的，就像你那個BITCH。如果她的投訴是事實，而你覺得你也做得不足就改過來。根本不需要對她說有錯直接同你說。她立場是無必要為你做的錯事隱瞞。

如果總經理撐她，而你上司也得聽總經理的。你基本沒什麼翻盤勝算。要麼忍，和她斗長命。要麼辭職。

打工仔就是這樣，職場上總會有TMD一兩個賤人八婆。有人的世界就復雜。甭管他華洋黑白。