员工和老板，到底哪个更强~

巴依老爷

鞋等着脚 发表于 2015-2-17 20:35
帖子近1000的浏览量，我只想说楼主不是做技术的吧？
PS:印度人可以雇吗？

毕业生码农一枚~
印度人。。。
嘿嘿
我对印度人有不同的看法：
可以说印度人因为印度生存环境的问题，它们年轻的时候也是蛮拼的，加班加点拿最低工资这都不在话下
但是。。。。但是。。。。但是。。。
请你们千万别雇佣已婚和将要结婚的印度人。。印度这个种群的家族意识比中国的农村还强
印度人拿到身份之后生活的唯一目标就是生孩子，女的玩命生，男的也会把所有的重心放到家庭上去，工作只是它们一个笑话，而且极其不用心。我们近60名的开发团队没有一个已婚的印度裔员工，已婚的印度裔员工无法满足软件开发的工作强度（我觉得），只在HELPDESK有2个印度的接电话做服务的。而且印度裔极其自私，可能它们更趋向于西方文化，它们认为自己的工作就是自己的，别人的就是别人的。如果给它们的任务多，它们马上就会找领导谈。如果给它们的少，它们不出声，但绝不会去帮别人分担，说那就是你的责任。而中国裔虽然竞争意识很强，在遇到能帮别人分担的时候就算是处于假意，很多时候也会帮别人一下。
所以年轻的印度员工也许你还能雇佣，但千万别雇佣已婚印度员工，它们法律意识还特别强，就像胶皮一样粘着你，还还甩不掉它们。不像很多中国裔员工，万事好商量，就算不商量很多人也忍了。你跟印度人闹一个试试，它们可不会忍你。
可能看法有点偏颇，但这就是我的印度裔的看法。

xytdt55

原创的话就顶一个～～
其实没有谁强的问题
各取所需

开最低工资的老板没错
但是他也只能雇到干最低工作的人

巴依老爷

我选择新西兰 发表于 2015-2-18 21:59
只想问一下，法律意识强是过错吗？

嗯.嗯
法律意识强绝对不是过错,但中国有句话叫占小便宜吃大亏
你每句话每个意识都是给人法律意识特别强,OK,那么我想你可以和西方人做生意做大生意,但是你绝对不能和东方人做大生意
中国的生意场上特别是酒桌场上看的不是合同,看的是人.人到位了,合同签和不签都是一样的.
可能这里和大陆的环境不太一样.但是我觉得无论是西方人还是东方人,给人一种小事糊涂,大事明白的感觉,任何人都愿意和你合作.但是反过来,你凡事都很明白,给人咄咄逼人的感觉,我想即使西方人也不太愿意和这种人合作.
这就是我对法律意识强的另一种解读.我不会可以的去和老板去强辩什么.合适的不合适的我不跟你讲法律,我觉得不合适的我走,甚至我可以在这里磨洋工白拿你的钱.但我认定的老板,我觉得你是个实在的人,我也会真心的对待工作.这是人和人的照镜子理论.嘿嘿.西方人不相信别人所以万事先谈法,我不是这里出生的,我是洗不成西方人的思维了,抱歉~

amd110

写的好，给楼主定一个！！！！！！！！！！！！

AUGUSTUS

原創嗎?斑豬不給個精華太不夠意思了.

巴依老爷

AUGUSTUS 发表于 2015-3-20 13:42
原創嗎?斑豬不給個精華太不夠意思了.

无聊写写字打发时间而已
精不精的，只是想对看到的人有点启示就成了~
嘿嘿

AUGUSTUS

巴依老爷 发表于 2015-2-18 23:28
嗯.嗯
法律意识强绝对不是过错,但中国有句话叫占小便宜吃大亏
你每句话每个意识都是给人法律意识特别强,O ...

完了......看完你說的我覺得我已經被西方人洗腦了.

巴依老爷

AUGUSTUS 发表于 2015-3-20 14:10
完了......看完你說的我覺得我已經被西方人洗腦了.

挺好的呀
我是来的太晚了
已经洗不成这样了
只能认命了
嘿嘿
方式无论对错，适合环境就好

hitye

LZ有微信不交流下